最好常铝股份股东未来分红回报规划2012

常铝股份：股东未来分红回报规划（2012

【铝道】江苏常铝铝业股份有限公司股东未来分红回报规划（）

为了保护投资者合法权高频疲劳实验机充分斟酌了实验机操作使用人员的人身安全及实验装备的正常工作是1种常见的轴向加荷的等幅疲劳实验机益、实现股东价值、给予投资者稳定回报，不断完善董事会、股东大会对公司利润分配事项的决策程序和机制，进一步细化《公司章程》中关于利润分配原则的条款，增加利润分配决策透明度、参与度和可操作性，便于股东对公司经营和分配进行监督。公司董事会根据中国证监会《关于进一步落实上市公司现金分红有关事项的通知》和江苏证监局《关于认真贯彻落实〈关于进一步落实上市公司现金分红有关事项的通知〉有关要求的通知》（苏证监公司字[2012]276号）等相关文件要求，结合公司盈利能力、公司经营发展规划、股东回报、社会资金成本以及外部融资环境等因素，制订了公司《未来三年（2012 2014年）股东回报规划》，具体内容如下：

一、本规划制定原则

本规划的制定应符合相关法律法规和《公司章程》的规定，应重视对投资者的合理投资回报并兼顾公司的可持续发展。在符合相关法律法规及公司章程的同时，确定合理的利润分配方案，保持利润分配政策的连续性和稳定性。

二、公司制定本规划考虑的因素

本规划在综合分析公司盈利能力、经营发展规划、股东回报、社会资金成本及外部融资环境等因素的基础上，充分考虑公司目前及未来盈利规模、现金流量状况、发展所处阶段、项目投资资金需求、银行信贷及债权融资环境等情况，平衡股东的合理投资回报和公司长远发展的基础上做出的安排。

三、公司未来三年（2012年-2014年）的具体股东回报规划

1、公司将采取现金、股票或二者相结合的方式分配股利，但以现金分红为主，未来三年公司一般需进行年度分红，公司董事会也可以根据公司的资金需求状况提议进行中期现金分红。

2、根据《公司法》等有关法律法规及《公司章程》的规定，如无重大对外投资、收购或出售资产、委托理财、资产抵押等交易事项发生，未来三年（2012年-2014）每年度以现金方式分配的利润不少于当年度实现的可分配利润的10%。

3、未来三年（2012年-2014）年公司以现金方式累计分配的利润不少于该三年实现的年平均可分配利润的30%，并充分考虑以股票方式分配利润后的总股本是否与公司目前的经营规模、盈利增长速度相适应，且考虑对未来债权融资成本的影响，确保分配方案符合全体股东的整体利益时，公司可以采取股票股利的方式分配利润。

4、未来三年（2012年-2014），如果公司净利润保持持续稳定增长，公司可提高现金工作效力高分红比例或者实施股票股利分配，加大对投资者的回报力度。

四、股东回报规划的执行及决策机制

公司董事会根据既定的利润分配政策制订利润分配方案的过程中，需与独立董事、外部监事（如有）充分讨论，在考虑对全体股东持续、稳定、科学的回报基础上，形成利润分配方案。利润分配方案中应当对留存的未分配利润使用计划进行说明，独立董事应当就利润分配方案的合理性发表独立意见。

在审议公司利润分配方案的董事用前润滑会、监事会会议上，需经全体董事过半数同意，并分别经公司三分之二以上独立董事、二分之一以上外部监事（如有）同意，方能提交公司股东大会审议。股东大会审议利润分配方案时，公司为股东提供络投票方式。公司对留存的未分配利润使用计划作出调整时，应重新报经董事会、股东大会批准，并在相关提案中详细论证和说明调整的原因，公司独立董事应对利润分配方案发表独立意见并公开披露。

公司不进行现金分红时，董事会就不进行现金分红的具体原因、公司留存收益的确切用途及预计投资收益等事项进行专项说明，经独立董、监事会事发表意见后提交股东大会审议，并经出席股东大会的股东所持表决权的2/3以上通过，公司同时应当提供络投票方式以方便中小股东参与股东大会表决，并在公司指定媒体上予以披露。

五、本规划未尽事宜，依照相关法律法规、规范性文件及《公司章程》规定执行。

本规划由公司董事会负责解释，自公司股东大会审议通过之日起实施。

江苏常铝铝业股份有限公司董事会

2012年8月9日